有的地方给城管队员颁发“委屈奖”，我举双手赞成这种做法。然而，我个人认为，应该“一碗水端平”，也给小贩颁发“委屈奖”，取得的效果那肯定是图书馆着火——自然（字燃）要比现在好得多。你说，是吧？
　　
　　受了委屈，还能得奖。近年来，宝鸡市城管部门不断提升文明执法水平，很多执法队员在工作中坚持做到打不还手，骂不还口，体现了城管执法队伍的良好精神风貌。近日，宝鸡市城市管理局授予王久林、王文华等11位同志“委屈奖”。（1月29日《华商报》）
　　
　　每当城管队员和小贩发生冲突的时候，群众总是把矛头对准城管队员，恨不得把城管队员置之死地而后快。其实，很多时候城管队员是无辜的，是受害者。2009年，宝鸡市城市管理综合执法局遭殴、辱骂等情况的共有215人次。城管部门对那些屡受人格委屈，屡遭人身攻击，但依然坚持文明执法的队员，予以组织上的抚慰，使他们得到了社会的理解和认可，树立了城管队伍的良好形象。
　　
　　宝鸡市城管部门的执法队员能够做到“打不还口，骂不还口”，这种顾全大局，忍辱负重的精神值得敬佩，应该大力提倡。城管部门给那些做出了表率的城管队员颁发“委屈奖”，能够激发城管队员文明执法的热情，能够引导城管队员把小贩当成兄弟姐妹来对待，能够让城管队员心平气和地处理问题，这实在是个妙招，意义非凡，值得借鉴。
　　
　　俗话说：“一个巴掌拍不响。”城管队员和小贩之间发生矛盾的事情比比皆是，不胜枚举，甚至还酿成了血案，致使双方丢掉了宝贵的生命。发生如此令人悲痛欲绝的事情，双方都难辞其咎。宝鸡市城管部门只是给城管队员颁发“委屈奖”，只能调动城管队员文明执法，而无法激发小贩文明守法，这实在是西施长雀斑——美中不足。在我看来，宝鸡市城管部门应该给小贩也颁发“委屈奖”。
　　
　　忍一时风平浪静，退一步海阔天空。城管队员和小贩本来应该和谐相处，互相理解，可是，令人遗憾的是，近些年来，双方竟然水火不相容，关系异常紧张。宝鸡市城管部门为城管队员设立了“委屈奖”，对于缓和双方的关系，起到了十分重要的作用。我个人认为，城管部门一旦为小贩设立了“委屈奖”，就能够促使他们遵纪守法，减少摩擦和冲突，促进社会和谐。一言以蔽之，好处多多，何乐不为？