谁为“徐楷升官记”提供了舞台？

江西省鹰潭市团市委原书记徐楷，8年时间历任8个岗位，横跨两省5地，从一名副科级乡镇干部变身为正处级团市委书记，还戴上了省政协委员的光环，且多个岗位任职不满一年。因涉嫌违纪，江西省政协日前作出决定，撤销鹰潭团市委原书记徐楷江西省政协委员资格。经调查核实，徐楷涉嫌年龄造假、入团志愿书造假、违规任用等问题。

直线上升，曲线提拔。在徐楷身上，我们见识了这一不可思议的升迁过程。通常情况下，一名公务员即使再出色，跨省调动，而且越调越升，也是难度极大的事。但当我们回头来调查了解其如何出色、有何政绩之时，却发现他所历任的每个岗位短则数月，最长不过2年。政绩还没出来，人就调走了，可见“不走寻常路”的背后，有多么强大的力量在支撑。

再看其档案造假。档案管理何其严，即使借用、迁移也要经过一道道手续，开各项证明，更何况是在档案上涂改、造假。且档案造假是个技术活儿，改了一个地方，其他地方环环相扣，需要系统地修改。而徐楷在进入公务员队伍及升迁过程中，多次在档案中造假，且都顺利瞒天过海，通过审查。这一路“绿灯”背后的“天线”操控，可见一斑。

事实上，“徐楷升官记”的上演，又岂是个别现象？据中央巡视组通报，去年以来，已公开通报的31个被巡视省区市中，有1 1个存在干部档案造假问题。显然，这些造假都具有共性，都说明了某些人、某些规定，给了这些造假骗官的隐形腐败以滋生的温床和得逞的空间。

因此，我们需要反思我们的干部选拔机制。如徐楷这种把岗位当跳板的官员，其目的只求快速升迁，并非为人民服务，提拔了他，反而成就了害群之马。所以在资格审核上、在人员考核上应慎之又慎，来不得半点虚假。在干部选拔任用上还必须坚持公开透明，一方面，选人用人制度、选拔条件应该让公众知道；另一方面，候选人和当选者的信息应适当公开、公示，让公众参与监督，不给造假者任何得逞的机会。

除此之外，相关干部监督机构应对异常提拔的干部进行重点监控，避免睁一只眼闭一只眼，为暗箱操作提供可乘之机。相关部门也应在民众参与监督干部提拔任用过程的同时，畅通举报渠道，不给“徐楷升官记”屡屡上演的舞台。（福建日报）