给年终总结添点“味”

时值年终岁末，各项工作都已进入收尾阶段。撰写年终总结，既是对过去一年的工作、学习等情况进行总结回顾、归纳分析，也是为了更好地安排下一年工作，确保工作有序推进。

实事求是是撰写年终总结的重要原则，既要充分肯定一年来取得的成绩，又要不刻意掩盖工作推进中出现的问题，及时梳理经验，查摆不足，自我检视，思考对策。党员干部要认真撰写年终总结，精心构思，不流于形式、被动应付，也不记流水账，搞复制粘贴，更不能避实就虚、避重就轻。要给年终总结来点“辣味”，既要写自身的问题，又要看到自己与同事的差距；来点“甜味”，既要写已取得的成绩，又要谈打基础利长远的政绩；来点“原味”，既要真实地罗列一年来工作中开展的重点项目，也要原原本本地记录工作完成度、问题解决件数。

来点“辣味”，既写“问题”又找“差距”。习近平总书记曾指出，工作中的经验是财富，工作中的教训也是财富，关键在于是否善于总结。年终总结的目的就是把问题找准找实，避免来年再出现类似情况。党员干部要敢于善于“挑刺”，把工作中问题产生的原因、带来的后果写具体，既要愿谈“老问题”，也要敢谈“新问题”，把工作中出现的“断点”“难点”“堵点”找出来，对照先进个人和单位标兵，全方位、多角度查摆问题和不足，追根溯源，找准症结，对症下药。要敢于在年终总结中“揭短亮丑”，以刀刃向内的勇气和刮骨疗毒的气魄，检视自己工作作风是否够坚实、工作态度是否够端正、工作能力是否有提升，把问题摆出来，把对策列出来，让年终总结真正发挥“年终体检”的作用。

来点“甜味”，既写“显绩”又谈“潜绩”。年终总结不能只讲成绩不讲问题，也不能光讲问题不提成绩。工作中取得的成绩是各单位干部职工共同努力拼搏的成果，凝聚着大家的心血和汗水。在年终总结时讲成绩，有利于激励大家继续奋斗、再创佳绩。党员干部在总结成绩时不能夸大其词、弄虚作假，也不能简单罗列、东拼西揍，更不能长篇累牍、浓墨重彩，要提炼工作亮点，总结出一年来工作中的有效做法、主要成效，形成可推广可复制的工作经验。既要谈一谈一年来在重点领域取得的成绩，特别是在为民服务上，要系统梳理出为群众解决了多少难题，化解了多少矛盾，增加了多少收入，也要提一提所做的打基础利长远的实事，亮出实实在在的“显绩”和让人期待的“潜绩”。

来点“原味”，既写“真事”又讲“实话”。一份好的年终总结，必须要把“实事求是”摆在首位，少讲漂亮话，多讲实在话，不回避矛盾，不掩盖问题，不粉饰成绩，不拼凑数据，不记“流水账”，不写空话、假话、大话。党员干部要充分认识到年终总结“承上启下”的作用，讲实话、说真话，讲实事、说真事，少“装饰”和“包装”，让其回归“素颜”不要“美颜”，多些“干货”不要“水货”，确保文字可推敲、数据可分析、成绩可查询，把实实在在、实事求是作为年终总结的鲜明底色。

年终总结不仅要谈好经验、找准问题，还要谋划下一步工作。要明确下一步工作方向和目标，列出实的举措，使年终总结真正成为实践的升华、工作的指导，推动工作再上新台阶。（符娟）