俞志银：用公正检验职业操守

俞志银，男，1974年5月出生，在职大学学历，中共党员，现任龙岩市新罗区人民法院民一庭副庭长。2012年以来共审结各类民事案件616件，审限内结案率99.84%，调解撤诉率70.6%，无信访投诉。先后被评为全省法院优秀共产党员、龙岩市法院调解能手、优秀法官。

他始终牢固树立“群众利益无小事”的观念，用爱心、热心、耐心、真心、诚心，细致办理好每一个案件。每次开庭前，他都会认真研究案件、熟悉案情，并善于抓住双方当事人的矛盾和争议焦点，找准解决问题的切入口和突破口，努力做到案结事了人和。如他在审理一起民间借贷案中，原告持被告事后补写的300多万元的借条，起诉要求被告返还借款300多万元，但被告向原告出具借条之前，原、被告之间经济往来频繁，原、被告已多次发生借贷关系，被告亦多次向原告归还过借款。该案历经一审、二审并发回重审。一起看似简单的民间借贷案，但双方关系复杂、案情扑朔迷离。他一边认真研究案情，仔细核对双方的账目往来，一边向双方当事人做好法律解释工作，他多次召集双方当事人，释明自然人的借贷合同是实践性合同，仅有借条但实际没有给付借款，借贷合同是不生效的。原告始终认为有被告出具的借条足以证明借款的事实成立，无法理解该法律规定。但当俞志银做出了不支持原告诉讼请求的判决后，原告选择不上诉，说：“我虽然败诉，但俞法官的工作仔细认真，判决清晰明了，不偏不倚，我心服口服。”

用技巧化解矛盾纠纷

近年来，随着宏观经济形势的变化，企业转型升级，大量企业生产经营遇到困难，衍生出大量劳资纠纷。该类型案件用人单位与劳动者矛盾纷繁复杂，劳动者情绪激动，极易引发群体上访事件，案件审理难度大。2013年，某公司因经济转型停产，一百多名职工因领不到工资提起诉讼。在案件审理过程中，职工们情绪特别激动，扬言要采取过激行为。作为案件主审法官的俞志银一方面召集职工，耐心讲解法律知识，安抚职工情绪，一方面多次与公司法定代表人谈话，力促公司多方面筹措资金，解决职工生活问题。通过不懈努力、斡旋调解，他成功做通职工与单位的思想工作，使得这批案件在较短的时间内得到妥善解决，并得到了双方当事人的赞誉和领导的肯定，在保障民生、人民满意、社会稳定之间实现了多赢与平衡。

用廉洁守护司法形象

做为一名一线办案法官，他面临各种干扰、诱惑及“情”与“法”的考验，在审判工作中，他执着坚定人民法官的职业道德、忠诚维护法律神圣尊严。他始终认为：只有公正廉洁的法官，才有法律的公正；只有正义的法官，人民的利益才能得到更好的维护；一个美好而扎实的清廉为民行动，远比一万句漂亮的空话更得人心。在审理一起超市与劳动者劳动争议案件中，超市为了使法律的天平倾向自己，通过当面及邮寄方式多次将购物卡送到俞志银面前，但他不为所动，坚拒贿赂，并依法作出了判决，既保证了当事人的权益，也维护了社会公平正义和法官的良好形象。